Kenali dirimu.... Engakau akan mengenal Allah


Edy Wiyono,ingin mewujudkan mimpi menjadi orang tua asuh untuk mendidik 100.000 orang.

Dimulai dengan Founder & CEO Developer Properti Syariah sebagai penopang bisnis yang akan dijejitkan dan dimulai dengan "bismillah" insya Allah mimpi ini insya Allah akan dilanjutkan oleh anak biologis atau anak ideologis.
Semoga anak yg ke 100.000, dapat direalisasikan sebelum generasi ke 1000.

Seorang leader yang visioner mampu meningkatkan performent dengan memberdayakan, memotivasi, dan mempengaruhi team untukmenjapai tujuan perusahaan. Untuk memaksimalkan hasilnya dapat dikembangkan dengan kemauan keras dalam mengenali tantangan, rintangan, usaha, kritik, dan kesuksesan orang lain.

Kita perlu mengenali TANTANGAN yang muncul dari diri sendiri antara lain;

# Tidak tahu apa yang akan dikerjakan

# Sibuk dengan hal  yang tidak berguna

# Tidak mengetahui tujuan yang akan dicapai

# Mengerjakan tugas tidak sepenuh hati

# Malas meningkatkan kompetendi diri


RINTANGAN yang datang dari luar antara lain:

# Lambat dalam mengupdate perkembangan teknologi

# Tidak mengenali perkembangankompetitor dari luar

# Ketinggalan informasi

# Masyarakat sekitar tidak merasakan manfaat atas keberadaannya

# Tidak dikenal oleh masyarakat

USAHA yang perlu dilakukan antara lain:

# Melaksanakan amanah dengan ikhlas dan tuntas

# Menyelesaikan amanah dengan cepat dan berkualitas

# Memberikan keteladaan kepada teamnya

# Meningkatkan profesionalisme

# Bekerja keras untuk memajukan lembaga

Belajar dari KRITIK antara lain

# Cepat merasa puas dengan capaiannya

# Etos kerja rendah

# Tidak bisa memberikan keteladaan

# Keberadaannya tidak diinginkan, ketidak-hadirannya diharapkan banyak orang

# Malas belajar

Lihatlah KESUKSESAN ORANG LAIN yaitu:

# Ust. Adi Hidayat yang hafal al-Qur’an, pemahaman kandungan al-Qur’an yang baik, memiliki kepribadian yang baik, pemahaman keislaman yang baik

# Abi Darwis seorang yang banyak belajar, bersemangat, menginspirasi, menguasai teori dan praktik dalam melejitkan potensi.

# Bossman Mardigu adalah seorang pengusaha sukses, pendiri Rumah Yatim Indonesia yang saat ini menaungi kurang lebih 10.000 santri di seluruh Indonesia, memiliki konsep dan gagasan berfikir strategis dalam menghadapi masa depan.

 # Sholah Athiyah. Akhirnya 100% usaha tersebut diberikan Sholah kepada Allah. Manfaat wakaf masuk ke kehidupan masyarakat mulai dari bantuan pangan, membuka lapangan pekerjaan di aset-asetnya, menyediakan hidangan buka puasa, hingga memberikan perabotan bagi perempuan yatim yang hendak menikah. Masyarakat begitu mencintai Sholah Athiyah karena kepeduliannya. Konon menurut Ustaz Jalaludin, ketika ia wafat pada 2016 lalu, bahkan ada sekitar 500.000 orang dari kampung tersebut yang mengantar kepulangannya di tafahna Mesir.

 

 # Niel Astronot Pertama yang Masuk Islam, Mendengar Suara Adzan di Bulan. Ketika  Armstrong beserta rombongannya pergi ke tempat-tempat wisata di Mesir. Dia memasuki salah satu Museum Firaun. Saat itu ia mendengar kumandang adzan dari Masjid. Ia berkata bahwa dia telah mendengarkannya di permukaan bulan pada tahun 1969.

Setelah beberapa hari memeluk Islam, Amstrong menerima surat dari perwakilan antariksa Amerika. Surat itu berisi pemberitahuan tentang pemutusan hubungan kerja atas dirinya. “Saya kehilangan pekerjaan, tetapi saya menemukan Allah,”

https://lingkarkediri.pikiran-rakyat.com/khazanah/pr-671474690/kisah-astronot-pertama-yang-masuk-islam-mendengar-suara-adzan-di-bulan

 

BERMIMPILAH yang TINGGI, BESAR, dan SULIT. BEKERJA KERASLAH. (Ali Imron 139, Al Insyiroh 7)

Yang akan saya lakukan : Membuat kurikulum pesantren yang memerdekakan, untuk mencetak calon pemimpin yang cerdas, pemimpin yang dicintai oleh rakyatnya dan mencintai rakyatnya di 204 negara.


Zona Nyaman

1. Tidak mempunyai tantangan baru

2. Merara puas dengan prestasi yang diperoleh saat ini

3. Mencukupkan dengan kecakapan yang dimiliki

4. Malas untuk meningkatkan kompetensi diri

5. Pendapatnya tidak mau dibantah

 

FEAR ZONE

1. Allah belum mengampuni dosa dan kesalahanku

2. Meninggalkan generasi yang lemah

3. Nurul Fikri tinggal nama

4. Tidak ada orang yang mengingatkan kesalahanku

5. Hafal al-Qur’an, namun tidak mampu mengamalkan isinya

 

LEARNING ZONE

Mengubah masalah menjadi peluang untuk mendapatkan solusinya

Selalu mengupgrade kompetensinya

Tidak puas dengan prestasi yang diperoleh saat ini

Menggunakan seluruh potensi dalam dirinya untuk kemajuan lembaga

Memahami kelemahan yang dimiliki dan mampu membaca arah menuju kesuksesan

 

GROWTH ZONE

# Melangkah dengan pasti menuju pencapaian target utama

# Nurul Fikri mampu bersaing dengan negara lain di 193 negara

# Menjadikan Nurul Fikri mampu mencetak pemimpin nomor 1 di dunia yang adil & berakhak mulia yang

# Menjadikan Nurul Fikri menjadi rujukan pendidikan tingkat dunia

# Nurul Fikri menjadi sekolah terbaik di dunia


GRIT - GROUNDED

Untuk mewujudkan mimpi BESAR kita harus menyiapkan JIWA & RAGA secara LAHIR & BATIN  di atas rata rata. Ini yang perlu dipersiapkan....



 

 

 

 

 

 

 

 

Komentar

Postingan populer dari blog ini

Perbedaan Model, Metode, Strategi, Pendekatan dan Teknik Pembelajaran